
Campus IA+Igual capacita a los profesionales en el uso equitativo y ético de la IA
Es una plataforma de formación online gratuita a medida de la demanda laboral de aprendizaje para promover un futuro laboral más inclusivo…

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Hablamos con el doctor Andrés Arenas, investigador experto en inteligencia artificial (IA) y relaciones laborales. Imposible no alucinar ante el panorama que muestra sobre los modelos de IA y cómo se usan.

Rubén Fernández Heredero se describe como “entusiasta de la inteligencia artificial» y lo demuestra en esta entrevista. Técnico de Sistemas de Talento y Aprendizaje en la Unión de Créditos Inmobiliarios (UCI).

El informe de Future for Work Institute recoge: 2 de cada 3 profesionales de Talento ya la utilizan y se espera que en 2027 la cifra llegue al 81 %

España da un nuevo paso de liderazgo en el desarrollo tecnológico responsable al poner en marcha el primer sandbox de IA…

“Es una responsabilidad ineludible de la empresa adoptar aceleradamente nuevas tecnologías sin deshumanizar y esto requiere pasar de una lógica de eficiencia a una lógica de equidad tecnológica, además de preguntarse para qué y para quién se hace»…

El nuevo informe de ‘Los Profesionales de Recursos Humanos antes los desafíos de la IA’, realizado por Future For Work Institute…

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El ‘2ª Informe de Future For Work acerca del uso de la inteligencia artifcial (IA)’ segmenta quién es la avanzadilla en el uso de la IA en el ámbito de RRHH…

Dos profesionales con reconocida experiencia en la correcta gestión de los datos que usa la IA -Alberto García Galindo y Borja García- han dado un giro de 360º al reto de la inclusión de colectivos desfavorecidos en la empresa…